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部門員工

員工的培訓

二零一七年，本署透過以下活動，擴闊員工的接觸層面，讓他們能夠取得最新的規

劃資訊和全球的規劃發展趨勢：

z 2 130 人次參加 101 個本署舉辦與工作有關的課程及研討會；

z 1 118 人次參加公務員培訓處及其他政府決策局／部門的課程及研討會 ;

z 76 人次參加 10 個本署舉辦與職安健有關的課程及研討會；

z 107 人次參加 46 個公務員培訓處及其他政府決策局／部門舉辦與職安健有關的

課程及研討會；

z 135 人次參加 29 個本地會議；以及

z 48 人次參加 19 個海外會議／研討會／公職訪問。( 當中包括遠赴哥本哈根進行

主題考察、出席於澳洲布里斯本舉行的第十屆 Making Cities Liveable 會議，
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參加第十二屆城市發展與規劃大會，以及參與於中國東莞舉行的中國城市規劃年

會等。)

員工關係和福利

我們透過下列渠道與員工保持緊密聯繫：

z 設 有 部門 協 商 委員 會， 由 26 個 職 系 的 代表 組 成， 定期
舉行會議，為職管雙方提供溝通的途徑；

z 與各員工協會代表舉行會議，商討備受員工關注的事宜；

z 出版員工通訊《規劃之聲》，報道部門的工作成果、消

息和員工意見；以及

z 於本署內聯網設立網上論壇，讓員工就健康、環境、資

訊科技、個人經歷，康體活動、工作／辦公室等事項，

發表意見和分享心得。

規劃之聲